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Publicado en el BOE el V Convenio Colectivo Nacional Taurino

Enviado por en 16 enero, 2015 – 13:38Sin comentarios

BOEEl Convenio Colectivo Nacional Taurino, firmado en marzo del pasado año, ha recibido finalmente el reconocimiento oficial mediante su inscripción en el Ministerio de Empleo y su publicación en el Boletín Oficial del Estado el pasado 15 de enero.

A partir de este momento, el Convenio adquiere fuerza vinculante para todos los trabajadores, profesionales y empresas del sector, con independencia de su pertenencia o no a alguna de las asociaciones firmantes.

Como anunciamos en su día, las principales novedades que incorpora el nuevo Convenio se refieren a las garantías de cobro de los honorarios mínimos y a la fijación de su importe, conforme a las siguientes premisas:
  1º- Las empresas vendrán obligadas a pagar los honorarios mínimos de los toreros tres días antes del festejo por transferencia bancaria, o bien a presentar un aval bancario que garantice el pago de los mínimos de los toreros que intervengan en cada festejo. Sólo quedan exeptuados de esta obligación de pago anticipado o de aval aquellas empresas que obtengan un “certificado de calidad” expedido por ANOET (con arreglo a determinados criterios objetivos que acrediten su seriedad y solvencia).
 2º- Todos los contratos deberán visarse por la Comisión de Seguimiento. En este sentido las empresas de ANOET y ASOJET han comprometido un cumplimiento escrupuloso de esta obligación, así como su decisión de no contratar a toreros que tengan denegada la tramitación del visado de contratos en la Comisión.
3º- En materia de honorarios mínimos, con caracter general quedan congeladas para 2014 las tablas del año pasado, previéndose un incremento del IPC para las temporadas 2015 y 2016, y el IPC + 1 punto para las temporadas 2017 y 2018.
4º- Como excepción, para aquellas empresas que cumplan con sus obligaciones de pago anticipado o aval bancario ( o esten exoneradas de dichas obligaciones por el “certificado de calidad” antes mencionado) y cumplan asimismo con las obligaciones en materia de visado, se les aplicará una tabla de honorarios mínimos bonificada con arreglo a los siguientes criterios:
a) Las partidas de sueldos de cuadrilla y honorarios estrictos del jefe de cuadrilla (matador, novillero o rejoneador) se reducirán en un 7,5% sobre las cantidades vigentes en 2013.
b) La partida de “gastos generales” se mantendrá en el caso de los novilleros, y se reducirá en el caso de matadores, fijándose en 4.500 € para los matadores del grupo A ( en todo tipo de plazas), y en 3.000 € para los de los grupos B y C en plazas de 1ª y 2ª categoría, y 2.700 € en plazas de 3ª y 4ª. En el caso de rejoneadores, en las próximas semanas se determinará el importe de sus gastos generales.
5º- por su parte, los jefes de cuadrilla que cumplan ciertos requisitos podrán beneficiarse de un 10% de reducción en los sueldos a abonar a sus subalternos ( el 7,5% en el caso del grupo A de matadores de toros y de rejoneadores). Para beneficiarse de dicha reducción, los jefes de cuadrilla deberán cumplir dos exigencias: abonar los sueldos de las cuadrillas mediante transferencia bancaria antes del día 10 del mes siguiente a aquél en que tenga lugar el festejo a que se refieran y acreditar ante la Comisión, cuando sean requeridos para ello, tanto los pagos bancarios efectuados como las retenciones fiscales ingresadas).
 En todo caso, aquellas empresas y/o jefes de cuadrilla  que, habiéndose beneficiado de las tablas bonificadas, incurran posteriormente en algún incumplimiento, se verán privados de tales bonificaciones con caracter retroactivo, debiendo por tanto en tal supuesto abonar las diferencias salariales a todos los diestros/ subalternos contratados desde el inicio de la temporada.
En el siguiente link puede consultarse el texto íntegro del Convenio:  https://www.boe.es/boe/dias/2015/01/15/pdfs/BOE-A-2015-342.pdf

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